Henkilöstöpalveluala raamisopimuksen ulkopuolelle
16.11.2011 12:19
Henkilöstöpalveluala ei ole mukana raamiratkaisussa työnantajaliiton Henkilöstöpalveluyritysten Liiton HPL:n päätettyä jättäytyä raamisopimusneuvottelujen ulkopuolelle.
Henkilöstöpalvelualan työehtosopimus on voimassa 31.3.2012 saakka ja neuvottelut sopimuksen uudistamisesta käydään vuoden 2012 puolella liittokohtaisesti.
Lisätietoja: Leila Bruun,
, p. (09) 6132 3231
Kommentit (4)
Miksi henkilöstöpalveluala on jätetty raamisopimuksen ulopuolelle, kun valtaosa suomalaisista palkansaajista on siihen oikeutettu?
Kirjoittanut
pienipalkkainen henkilöstöpalvelualan työntekijä, marraskuu 30, 2011
ERTO olisi halunnut neuvotella henkilöstöpalvelualan mukaan raamisopimukseen. Työnantajaliitto ilmoitti, ettei halua neuvotella asiasta.
Kirjoittanut
ERTO, marraskuu 30, 2011
Tästä johtuen palkkapussissa ei näy mitään korotuksia sitten 1.6.2010!
Kirjoittanut
Risto Hyttinen, helmikuu 16, 2012
Korotuksia on tullut myös vuonna 2011. Kevään 2011 palkkaratkaisuissa sovittiin 25.3.2011 seuraavaa:
- Palkankorotukset 1.6.2011 lukien 1,4 % yleiskorotuksella ja 0,7 % paikallisella erällä.
- Vuokratoimihenkilöiden yleiskorotus kuitenkin korotusten yhteismäärä eli 2,1 %.
Lisäksi kevään 2010 sopimusratkaisuun liittyneen jakajamuutoksen perusteella korotettiin taulukkojen tuntipalkkoja 1.6.2011 lukien 0,42 %.
Kirjoittanut
ERTO, helmikuu 17, 2012
- Palkankorotukset 1.6.2011 lukien 1,4 % yleiskorotuksella ja 0,7 % paikallisella erällä.
- Vuokratoimihenkilöiden yleiskorotus kuitenkin korotusten yhteismäärä eli 2,1 %.
Lisäksi kevään 2010 sopimusratkaisuun liittyneen jakajamuutoksen perusteella korotettiin taulukkojen tuntipalkkoja 1.6.2011 lukien 0,42 %.
Kirjoita kommentti
Näytä/Piilota kommenttilomake
