Tietoalan luottamusmiesten asema säilyy

Huomaa, avaa uuteen ikkunaan TulostaSähköposti

Tällä hetkellä voimassa olevan luottamusmiessopimuksen mukaan tietotekniikan palvelualalla luottamusmiehenä voi toimia vain ERTOn jäsen.

Työsuojeluvaltuutetun ja luottamusvaltuutetun asemat perustuvat lakiin eikä Tietoalan Toimihenkilöt -yhdistyksen siirtyminen vaikuta niihin millään tavalla.

Luottamusmiehen asema on riippuvainen työehtosopimuksen kirjauksista ja niiden tuleva sisältö on riippuvainen tulevista tesneuvotteluista.

Tietotekniikan palvelualan työehtosopimus sisältää kaksi erillistä liitesopimusta; luottamusmiessopimuksen ja koulutussopimuksen. Sopimukset ovat omia erillisiä sopimuksiaan, eivätkä näin ollen ole sidottuja työehtosopimukseen. Sopimukset on irtisanottu 31.8. 

Luottamusmiessopimuksen ovat allekirjoittaneet ERTO ja Teknologiateollisuus. Luottamusmiessopimuksessa on kolmen kuukauden irtisanomisaika, joten sopimus on voimassa marraskuun loppuun saakka alla olevin kirjauksin.

1 § Sopimuksen soveltamisala
Tämä sopimus koskee Teknologiateollisuus ry:n jäseniä sekä niiden palveluksessa olevia työntekijöitä, jotka kuuluvat jäsenenä Erityisalojen toimihenkilöliitto ERTO ry:hyn.

2 § Luottamusmies
7. Luottamusmiehen tulee olla asianomaisen yrityksen palveluksessa oleva työntekijä, joka kuuluu työehtosopimuksen soveltamispiiriin ja on ERTOn jäsen sekä perehtynyt työpaikan olosuhteisiin.

12 § Sopimuksen voimassaolo
1. Tämä sopimus tulee voimaan 1. päivänä tammikuuta 2010.
2. Liiton, joka haluaa muuttaa tätä sopimusta, on jätettävä toiselle osapuolelle kirjallinen muutosehdotus, jonka jälkeen asia otetaan käsiteltäväksi liittojen välisissä neuvotteluissa.
3. Tämä sopimus on voimassa toistaiseksi kolmen kuukauden irtisanomisajoin.
 
Helsingissä 12. päivänä tammikuuta 2010
TEKNOLOGIATEOLLISUUS RY
ERITYISALOJEN TOIMIHENKILÖLIITTO ERTO RY

 

Lisätietoa: Tietoalan ammattilainen, säilytä jäsenyytesi ERTOssa!

Kommentit (0)Add Comment

Kirjoita kommentti

busy

Erityisalojen Toimihenkilöliitto ERTO ry | Asemamiehenkatu 4, 00520 Helsinki | p. (09) 613 231 f. (09) 6132 3202 | | Käyttöehdot | Sivukartta