Lain tarkoitus

Yhteistoiminnasta yrityksissä annetun lain tarkoituksena on lisätä henkilöstön ja työnantajan sekä henkilöstön keskinäistä yhteistoimintaa siten, että työntekijöillä olisi paremmat mahdollisuudet vaikuttaa työhönsä ja työpaikkaansa koskeviin asioihin siten kuin laissa säädetään.

Tarkoituksestaan huolimatta yt-neuvottelut on viime aikoina yhdistetty yleensä vain negatiivisiin asioihin kuten irtisanomisiin ja lomauttamisiin ja siihen, että kysymys on yleensä työnantajan sanelusta eikä aidosta neuvottelusta.

Mm. tämän vuoksi pääministeri Matti Vanhasen hallitusohjelmassa on sovittu lain uudistamisesta.