Siirry suoraan sisältöön
Tes-uutinen Julkaistu 11.04.2025

Autoliikennealan työehtosopimus 2025–2028 on hyväksytty

Erton hallitus on tänään 11.4.2025 hyväksynyt 31.3.2025 saavutetun neuvottelutuloksen autoliikennealojen toimihenkilöiden valtakunnalliseksi työehtosopimukseksi vuosille 2025–2028.

Työporukka työskentelee yhdessä kokoustilassa.

Autoliikennealojen piirissä työskentelevistä jäsenistä 99,6 % äänesti jäsenäänestyksessä neuvottelutuloksen hyväksymisen puolesta.

Sopimuksen sopimuskausi on yleisen linjan mukainen 2+1 vuotta, jolloin sopimus päättyy 31.3.2028. Molemmilla osapuolilla on kuitenkin oikeus irtisanoa työehtosopimus päättymään 31.3.2027.

Tiivistelmä autoliikennealojen keskeisistä muutoksista:

Palkankorotukset

  • 1.5.2025: 2,5 % yleiskorotus kaikille
  • 1.8.2026:  2,9 % yleiskorotus kaikille
  • 1.8.2027: 2,4 % yleiskorotus kaikille

Edellä mainittuina ajankohtina ja samoilla prosenteilla korottuvat myös ohjepalkat, vuorotyölisät kuukausipalkkarajoineen sekä luottamusmiesten ja työsuojeluvaltuutettujen korvaukset

Tekstimuutokset

Perhevapaa

Ei-synnyttävälle vanhemmalle oikeus 32 arkipäivän pituiseen palkalliseen vanhempainvapaaseen. Edellytyksenä, että työsuhde on kestänyt vähintään 6 kk ennen vapaan alkamista ja vapaan ensimmäinen jakso alkaa 1.4.2025 tai sen jälkeen. Synnyttävällä vanhemmalla oikeus 40 arkipäivän pituiseen raskausvapaaseen ja 32 arkipäivän vanhempainvapaaseen. Määräys koskee myös adoptiovanhempaa.

Sairausajan palkka

Palkallisen sairausajan kestoja muutetaan seuraavasti:

Uusi palkallisen sairausajan kesto:

  • 4 viikkoa, kun työsuhde on kestänyt 1 kuukauden mutta alle 5 vuotta
  • 3 kuukautta, kun työsuhde on kestänyt 5 vuotta tai kauemmin.

Jaa artikkeli:

Tarvitsetko apua työsuhteen ristiriitatilanteissa? Etkö ole vielä Erton jäsen?

Liity jo tänään Perusturva- tai Täysturva-jäseneksemme, tai päivitä Kevytturva-jäsenyytesi ylöspäin, niin saat heti käyttöösi lakitiimimme työsuhdeneuvonnan! Pääset keskustelemaan suoraan työoikeuden juristin tai asiantuntijan kanssa. Vastaamme puheluusi nopeasti ja saat tyypillisesti apua jo saman päivän aikana. Edun arvo on noin 150 euroa per yhteydenotto, noin 300 euroa per tunti. Erimielisyyksien sovitteluavun saa Täysturva-jäsen heti liityttyään, Perusturva-jäsen kolmen kuukauden omavastuuajan jälkeen. Sovitteluavun arvo on jäsenelle jopa 10 000 euroa.

Liity jäseneksi

Tutustu muihin artikkeleihin