Työssä on monesti pakko tehdä nopeita päätöksiä. Hyviin ja nopeisiin päätöksiin tarvitaan tietoa, rohkeutta ja olennaisen erottamista.
Käräjäoikeus katsoi työnantajan irtisanoneen Erton jäsenen perusteettomasti ja lisäksi syrjivin perustein. Työnantaja määrättiin maksamaan korvausta työsuhteen perusteettomasta päättämisestä sekä yhdenvertaisuuslain mukaista hyvitystä entiselle työntekijälleen.
Erto tutki palkka- ja työehtokyselyn avulla toteutuvatko Erton eläinlääkäriasemien ja eläinklinikoiden työehtosuosituksen mukaiset palkankorotukset työpaikkojen arjessa.
Etätyö on vakiintunut osaksi työelämää, mutta nyt monet työnantajat haluavat kuitenkin työntekijänsä takaisin toimistolle. Lue artikkelistamme, voiko työnantaja kieltää tai rajoittaa etätyön tekemistä haluamallaan tavalla.