/Niina%20Dromberg.jpg?width=500&height=500&name=Niina%20Dromberg.jpg)
Sosiaalialan järjestöjä koskeva työehtosopimus
Työehtosopimus on ammattiliiton ja työnantajaliiton tekemä sopimus alan palkoista ja työsuhteen ehdoista. Työehtosopimus takaa aina vähimmäistason työehdoille. Paremmista ehdoista voidaan sopia, mutta huonommista ei.
Tältä sivulta löydät Erton neuvotteleman sosiaalialan järjestöjä koskevan työehtosopimuksen.

Sosiaalialan järjestöjä koskevaa työehtosopimusta noudatetaan sosiaalialan järjestöissä työskenteleviin toimihenkilöihin.
Työehtosopimus on yleissitova eli sitä sovelletaan kaikissa sosiaalialan järjestöissä.
Työehtosopimuksesta turvaa
Työehtosopimuksen avulla varmistamme sosiaalialan järjestöissä työskenteleville reilut työehdot. Työehtosopimuksessa sovimme työntekijän puolesta mm.
- palkan vähimmäistason
- palkankorotukset
- lomarahan
- palkalliset arkipyhävapaat
- ilta-, yö- ja lauantailisät
- perhevapaiden palkat.
Laki ei siis takaa näitä automaattisesti, vaan ne sovitaan aina työehtosopimuksessa.
Lisäksi olemme neuvotelleet sosiaalialan järjestöjen työehtosopimukseen muun muassa seuraavat lakia paremmat ehdot:
- lyhyemmät työajat
- sairausajan palkka pidemmälle ajalle
- matka-ajan korvaus.
Työehtosopimus myös mahdollistaa jäsenillemme luottamusmiehen tuen. Kun tarvitset neuvoja esimerkiksi työehtosopimuksesta tai vaikkapa palkankorotuksista, voit ottaa yhteyttä työpaikkasi luottamusmieheen. Työnantajankin on helpompi neuvotella yhden työntekijöitä edustavan henkilön kanssa kuin kaikkien työntekijöiden kanssa erikseen.
Erton jäsenenä voit vaikuttaa oman työehtosopimuksesi sisältöön ja tätä kautta omiin työehtoihisi. Kysymme aina ennen työehtosopimusneuvotteluja, mitä asioita jäsenet haluavat meidän neuvotteluissa ajavan. Jos työpaikallasi noudatetaan sosiaalialan järjestöjen työehtosopimusta, kannattaa sinun ehdottomasti liittyä jäseneksemme.
Sosiaalialan järjestöjen palkka- ja työehtokysely
Toteutamme vuosittain syksyisin sosiaalialan järjestöjen palkka- ja työehtokyselyn. Kartoitamme kyselyn avulla alan palkkakehitystä sekä muutoksia työoloissa ja -ehdoissa. Hyödynnämme kyselyn tuloksia sosiaalialan järjestöjen työehtosopimusneuvotteluissa.
Tutustu sosiaalialan järjestöjen vuoden 2024 palkka- ja työehtokyselyn tuloksiin ›
Jäikö jokin mietityttämään?
Voit jäsenenämme soittaa missä tahansa sosiaalialan järjestöjen työsopimukseen liittyvässä asiassa työsuhdeneuvontaamme. Saat työsuhdeneuvonnasta muun muassa tietoa ja apua työehtosopimuksen tulkinnassa ja mahdollisissa riitatilanteissa.
Työehtosopimuksen neuvottelee
/Niina%20Dromberg.jpg?width=500&height=500&name=Niina%20Dromberg.jpg)
Uusimmat sosiaalialan järjestöjä koskevat uutiset
Katso kaikki ajankohtaiset
Järjestöjen uusi giljotiinileikkaus peruttiin, kaaos edelleen näköpiirissä
Erto on tyytyväinen budjettiriihen päätökseen luopua 100 miljoonan euron lisäleikkauksista järjestöavustuksiin, mutta hallituksen aiemmat leikkaukset ovat silti johtamassa kaaokseen. Edelleen työsuhteen päättyminen koskettaa yli 1 000 alalla olijaa ja varjo hallituksen politiikasta tulee olemaan musta ja pitkä.

Katastrofipäivitys: Arvio järjestöjen henkilöstövähennyksestä yli 3000, syrjäytyminen kasvaa
Valtiovarainministeriö Riikka Purra esittää tänään alkavassa budjettiriihessä valtion ensi vuoden budjettiin järjestöavustusten 100 miljoonan euron lisäleikkausta. Yhdessä aiempien tukileikkausten kanssa hallituksen sakset olisivat viemässä järjestöavustuksista noin kahdessa vuodessa yli 60 prosenttia.

Erto tukee mielenosoitusta järjestöjen puolesta 1.9.2025
Mielenterveyspooli järjestää hallituksen budjettiriihen ensimmäisenä päivänä mielenosoituksen järjestöleikkauksia vastaan.