
Kohti reilumpia kilpailukieltosopimuksia?
Kilpailukieltosopimuksia löytyy yhä useamman työntekijän työsopimuksista. Niitä tehdään kaikilla aloilla ja usein ilman lainmukaista erityisen painavaa syytä. Hallitus esitti marraskuun alussa, että kilpailukieltolausekkeita yhtenäistetään ja niissä otetaan tasapuolisemmin huomioon työnantajan ja työntekijän edut. Mitä tämä tarkoittaa käytännössä?