Siirry sisältöön

Työ ja elämä

  • Blogi
  • Haasteiden edessä
  • Töissä
  • Vapaalla
  • Hyvinvointi
  • Kolumni
Valittu avainsana:
  • sairausajan palkka 
TOIMIHENKILÖLIITTO ERTO TOIMIHENKILÖLIITTO ERTO
  • Liiton eAsiointi
  • Kassan eAsiointi
opener
  • Palvelut
    ja edut
    • Työehtosopimukset
    • Palkkasuositukset
    • Työttömyysturva
    • Työsuhdeneuvonta
    • Riita-asiat & oikeusturva
    • Työsuhdeopas
    • Jäsenopas
    • Koulutus
    • Tapahtumakalenteri
    • Tietoa työstä ja elämästä
    • E>-lehti
    • Edut
    • Henkilöstön edustaja (HED)
  • Liity
    jäseneksi
    • Asianajo- ja lakitoimistot
    • Kiinteistöpalveluala
    • Liikunta
    • Logistiikka
    • Markkinointi, luovat alat
    • Matkailu, kulttuuri ja vapaa-aika
    • Optikot
    • Eläintenhoitajat
    • Sosiaali- ja terveysala
    • Sosiaalialan järjestöt
    • Taloushallinto
    • ICT-, IT-, tietoala
    • Vuokratyö
    • Yhdistykset ja säätiöt
    • Itsensä työllistäjä
    • Opiskelija
    Liity jäseneksi
  • Tietoa
    ERTOsta
    • Yhteystiedot
    • Tiedotteet
    • Tiedostopankki
    • Hallinto
    • Säännöt, arvot ja eettiset periaatteet
    • Jäsenmaksut
    • Tietoa palkanlaskijoille
    • Svenska
    • English
Oikeuttaako burn out -diagnoosi yksinään sairausloma-ajan palkkaan?

Oikeuttaako burn out -diagnoosi yksinään sairausloma-ajan palkkaan?

Työssä uupuminen eli burn out altistaa kaiken ikäisiä työntekijöitä vakavalle sairastumiselle. Sairauslomatodistukseen kirjattu työuupumusdiagnoosi aiheuttaa usein päänvaivaa: olenko oikeutettu saamaan sairausloma-ajalta palkkaa vai en?

Juha-Matti Moilanen
Juha-Matti Moilanen Juristi
  • sairausajan palkka
  • Työuupumus
  • Burn out
Blogi
Nollatuntisopimuslaisen muistilista

Nollatuntisopimuslaisen muistilista

Nollasopimuslaisia ovat työntekijät, joiden työaika vaihtelee, esimerkiksi 0–40 tunnin välillä. Usein heitä kutsutaan myös tarvittaessa työhön tuleviksi työntekijöiksi. Mitä nollasopimuslaisen tulee tietää muun muassa oikeudestaan sairausajan ja irtisanomisajan palkkaan tai esimerkiksi vuosilomaan?

Helena Lievonen
Helena Lievonen Juristi
  • vuosiloma
  • nollatuntisopimus
  • sairausajan palkka
  • irtisanomisajan palkka
Blogi
TYÖSUHDENEUVONTA

TYÖSUHDENEUVONTA

p. 09 613 231
ma–pe 8.30–13.30.

TYÖTTÖMYYSKASSA

TYÖTTÖMYYSKASSA

Erityisalojen toimihenkilöiden työttömyyskassa
p. 09 6132 3224
ma–pe 9.30–13.30.



JÄSENREKISTERI

JÄSENREKISTERI

p. 09 613 231
ma–ti, to–pe 9.30–11.30 ja 12–14.
Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.
Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.

eASIOINTI

eASIOINTI

Liiton eAsiointi
Kassan eAsiointi

Palvelut ja edut

  • Työehtosopimukset
  • Palkkasuositukset
  • Työttömyysturva
  • Työsuhdeneuvonta
  • Riita-asiat & oikeusturva
  • Työsuhdeopas
  • Jäsenopas
  • Koulutus
  • Tapahtumakalenteri
  • Tietoa työstä ja elämästä
  • E>-lehti
  • Edut
  • Henkilöstön edustaja (HED)

Liity jäseneksi

  • Jäsenhakemus
  • Tietoa liittymisestä
  • Asianajo- ja lakitoimistot
  • Kiinteistöpalveluala
  • Liikunta
  • Logistiikka
  • Markkinointi, luovat alat
  • Matkailu, kulttuuri ja vapaa-aika
  • Optikot
  • Eläintenhoitajat
  • Sosiaali- ja terveysala
  • Sosiaalialan järjestöt
  • Taloushallinto
  • ICT-, IT-, tietoala
  • Vuokratyö
  • Yhdistykset ja säätiöt
  • Itsensä työllistäjä
  • Opiskelija

Tietoa ERTOsta

  • Yhteystiedot
  • Tiedotteet
  • Tiedostopankki
  • Hallinto
  • Säännöt, arvot ja eettiset periaatteet
  • Jäsenmaksut
  • Tietoa palkanlaskijoille
  • Svenska
  • English

YHTEYS

Toimihenkilöliitto ERTO ry

Käyntiosoite: Asemapäällikönkatu 12 B, 7. krs, 00520 Helsinki

Postiosoite: Ratavartijankatu 2 A, 00520 Helsinki

p. 09 613 231
Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta. Tarvitset JavaScript-tuen nähdäksesi sen.

Y-tunnus 0215436-1

Facebook Google Youtube Linkedin Instagram Twitter

Käyttöehdot ja tietosuoja