Anteeksi

Anteeksi

ERTOn, SuPerin ja Tehyn yhteinen neuvottelujärjestö TSN antoi tänään 20.2. uuden lakkovaroituksen naisvaltaiseen yksityiseen sosiaalipalvelualaan. Lakot koskettavat toteutuessaan monen avun ja hoivan tarpeessa olevan elämää ja arkea. Olen pahoillani tästä tilanteesta ja pyydän syvästi anteeksi. Työntekijöillä ei ikävä kyllä ole muuta mahdollisuutta... Lue lisää >

Juri Aaltonen
Puheenjohtaja
Blogi
Oikeuksia nollasopimuslaisille

Oikeuksia nollasopimuslaisille

Hallitus antoi eduskunnalle 14.12.2017 esityksen laiksi, jonka on tarkoitus parantaa ns. nollasopimuksella työskentelevien asemaa. Esitys on askel parempaan suuntaan, mutta monia epäkohtia jää edelleen korjaamatta.

Nollasopimuksilla tarkoitetaan yleensä työsopimuksia, joissa ei ole sovittu kiinteää tuntimäärää, vaan työntekijän viikoittainen työai... Lue lisää >

Saara Arola
Edunvalvontajohtaja, varatuomari
Blogi
”Ei näistä F-koodeista tarvitse maksaa palkkaa”

”Ei näistä F-koodeista tarvitse maksaa palkkaa”

Sain lääkäriltä sairauslomaa mutta työnantaja ei suostu maksamaan palkkaa – voiko niin tehdä? Tämä kysymys toistuu vähän väliä ERTOn työsuhdeneuvonnassa. Syitä palkattomuuteen on monia, lähes yhtä monta kuin kysyjiä. Tässä kuitenkin yleisimmät syyt, joihin työnantajat usein vetoavat kieltäytyessään maksamasta palkkaa.

”Ei näistä F-koodeista tarvit... Lue lisää >

Sini Järvinen
Lakimies
Blogi
Kannustamme osallistumaan #metoo -kampanjaan

Kannustamme osallistumaan #metoo -kampanjaan

Ammattiliitot eivät ole juuri osallistuneet #metoo -kampanjaan, vaikka merkittävä osa seksuaalisesta ahdistelusta tapahtuu työpaikalla. ERTO tuomitsee ehdottomasti kaiken häirinnän.

Nyt pikkujoulujen aikaan liittojen työsuhdeneuvonnassa on jälleen odotettavissa piikkiä kyselyihin erilaisista sattumuksista juhlissa. Samaistun itsekin, kun parikymme... Lue lisää >

Matti Orkovaara
Johtaja (osa-aikaeläkkeellä)
Blogi
Taloushallinnon neuvottelut vaikeat

Taloushallinnon neuvottelut vaikeat

ERTOn käymät taloushallintoalan neuvottelut ovat edenneet huonosti ja vakavan konfliktin syntyminen on nyt lähellä. Työmarkkinakriisien uskottiin olevan ohi vientiteollisuuden liittojen saatua neuvottelutulokset palkankorotuksista. Lehtien otsikot kertovat kahden vuoden sopimuksesta ja kahdesta 1,6 % korotuksesta. Tästä voisi tehdä sen päätelmän, e... Lue lisää >

Juri Aaltonen
Puheenjohtaja
Blogi
Kenenkään ei pitäisi tulla syrjityksi työpaikallaan

Kenenkään ei pitäisi tulla syrjityksi työpaikallaan

Yhdenvertaisuuslaki velvoittaa työnantajaa, jonka palveluksessa työskentelee vähintään 30 henkilöä, tekemään suunnitelman yhdenvertaisuuden edistämiseksi työpaikalla. Edistämistoimia ja niiden vaikuttavuutta arvioidaan yhteistyössä työnantajan ja henkilöstön ja heidän edustajiensa kanssa. Parhaassa tapauksessa yhdenvertaisuuden edistäminen on luont... Lue lisää >

Jarmo Lahti
Asiantuntija
Blogi
Neuvottelut alkavat – vai alkavatko?

Neuvottelut alkavat – vai alkavatko?

Kohta mies/naismuistiin ei ole käyty oikeaa liittokierrosta, viimeksi noin kymmenen vuotta sitten. Sen jälkeen on ollut tykaa ja kikyä Suomen pelastamiseksi. Taidetaan kuitenkin pelastua.

Jos rehellisesti katson vuoden kaksi taaksepäin, aika huonolta näytti. Parhaat ja luotettavimmat ekonomistit maalasivat aika synkkiä näkymiä. Palkansaajajärjestö... Lue lisää >

Matti Orkovaara
Johtaja (osa-aikaeläkkeellä)
Blogi
Miten vuosilomaa kertyy äitiyslomalla, opintovapaalla ja lomautettuna?

Miten vuosilomaa kertyy äitiyslomalla, opintovapaalla ja lomautettuna?

ERTOn työsuhdeneuvontapuhelin soi ahkerasti ympäri vuoden, myös keskellä kesää. ERTOn jäsenet kysyvät mm. vuosilomien kertymisestä ja pitämisestä erityistilanteissa, kuten äitiysloman, opintovapaan ja lomautuksen aikana. Siispä kertaan niitä seuraavaksi.

Vuosilomaa kertyy erityisäitiysvapaan, tilapäisen hoitovapaan, pakottavista perhesyistä johtuv... Lue lisää >

Helena Lievonen
Lakimies
Blogi
Tulevaisuus ilman lupausta on lohduton

Tulevaisuus ilman lupausta on lohduton

1900-luvulla eivät teollistuminen eikä maaltamuutto aiheuttaneet niin paljon pelkoa kuin nyt digitalisaatio. Syy tähän voi olla häkellyttävän ymmärrettävä.

1900-luvun yhteiskunnallinen muutos sisälsi lupauksen: työtä riittää ja elintaso nousee. Lopputulemana saat sisävessan, perheellesi isomman asunnon, jääkaapin, imurin ja jopa oman auton. Lapses... Lue lisää >

Juri Aaltonen
Puheenjohtaja
Blogi